Les congés compensatoires peuvent être automatiquement accumulés à partir du module de feuilles de temps. Il est possible de configurer cette fonction de manière à ce que tout le temps travaillé par u...
Au sein de HRWize, il est possible de créer des durées de travail flexibles qui peuvent être utilisés si les jours de travail d'un employé diffèrent au fil des semaines. Par exemple, si Joe travaille ...
Dans les paramètres des congés, il existe une option permettant de définir une allocation à accumuler pour les employés, appelée Accumuler des allocations de congés. Si vous choisissez cette option, u...
HRWize offre la possibilité de définir une période d'interdiction des congés. Si vous activez cette fonction, les congés autorisés ne pourront pas être réservés entre les dates spécifiées. Lors de l'a...
Dans HRWize, il est possible de prévoir la balance des congés d'un employé pour une date donnée. Cette fonction peut être utile, par exemple, si vous souhaitez connaître le montant de l'allocation d'u...
Dans HRWize, les formulaires de retour au travail peuvent être créés à l'aide de notre créateur de formulaires. Ce formulaire peut ensuite être automatiquement envoyé aux responsables hiérarchiques af...
En tant que gestionnaire, l'attribution de congés à un employé est un processus très simple. 1. Allez dans Gestion du temps > Congés 2. Sélectionnez Ajouter sous la liste des congés. 3. Sélectionnez l...
Lors de la configuration d'un type de congé (sous Administration > Gestion des congés > Types de congés), il est possible de déterminer si un congé enregistré sous ce type doit être assorti d'une inde...
Si vous avez des jours dans votre entreprise que tout le monde doit prendre, tels que les jours fériés ou les jours de fermetures, vous devriez consulter la rubrique des jours fériés obligatoires dans...
La seule fois où vous devez supprimer ces valeurs est lorsqu'une erreur a été commise. Vous ne devez jamais les supprimer ou les modifier simplement pour que le calcul d'un décalage horaire soit corre...