Lorsqu'un gestionnaire quitte votre organisation et que des employés lui sont rattachés, il peut arriver que ces employés n'aient plus de gestionnaire. Cela peut avoir une incidence sur les approbations, etc., car le système ne saura pas à qui envoyer ces approbations, et cela peut également affecter l'organigramme.
Pour remédier à ce problème, lorsqu'un gestionnaire quitte votre organisation, le gestionnaire du getionnaire sortant sera le nouveau gestionnaire des employés concernés.
Cette option peut être modifiée ultérieurement si vous le souhaitez, mais elle permet d'éviter qu'un employé n'ait pas de supérieur hiérarchique.
Vous trouverez cette option en allant dans:
Administration > Entreprise > Paramètres > Paramètres de l'entreprise
Sur cette page, accédez à la section "Réglages généraux" et réglez l'option "Réaffectation automatique des employés en cas de départ du gestionnaire" sur "Oui".
Vous pouvez mettre à jour le gestionnaire d'un employé dans sa fiche d'employé en utilisant le bouton Changement:
Sélectionnez le gestionnaire souhaité dans la liste déroulante:
Vous pouvez également modifier le gestionnaire dans Administration > RH > Changement de gestionnaire:
- Sélectionnez le gestionnaire actuel, ce qui affichera les employés qui lui sont associés. Sélectionnez les employés nécessaires au changement.
- Sélectionnez le nouveau gestionnaire dans la liste déroulante.
- Ajoutez un motif de changement, le cas échéant.
- Sélectionnez Soumettre pour terminer les modifications.
HRWize
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